Εμφάνιση απλής εγγραφής

dc.contributor.advisorΑσσιώτης, Ανδρέας
dc.contributor.authorΜαλαίνου, Παναγιώτα
dc.contributor.otherMalainou, Panagiota
dc.coverage.spatialΚύπροςel_GR
dc.date.accessioned2021-07-22T09:57:20Z
dc.date.available2021-07-22T09:57:20Z
dc.date.copyright2021-07-19
dc.date.issued2021-05
dc.identifier.otherΤΡΑ-ΧΡΗ/2021/00374el_GR
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11128/4948
dc.descriptionΠεριέχει βιβλιογραφικές παραπομπές.el_GR
dc.description.abstractΗ Μεταπτυχιακή έρευνα που αναπτύσσεται στα επόμενα κεφάλαικα επικεντρώνεται στη λειτουργία και αξιολόγηση του συστήματος εσωτερικού ελέγχου στους ελληνικούς τραπεζικούς οργανισμούς. Οι θεματικές ενότητες της διατριβής καλύπτουν τις βασικές γενικές αρχές και κριτήρια που θα πρέπει να πληρούνται από τις Τράπεζες προκειμένου να διασφαλίζεται ότι διαθέτουν αποτελεσματική οργανωτική δομή και επαρκές σύστημα εσωτερικού ελέγχου, παραθέτουν το σχετικό θεσμικό κανονιστικό πλαίσιο, αναφέρουν τις βέλτιστες αρχές της εταιρικής διακυβέρνησης, αναπτύσσουν τρόπους αξιολόγησης του συστήματος εσωτερικού ελέγχου μιας Τράπεζας και αναλύουν τη λειτουργία και συμβολή της Μονάδας Εσωτερικής Επιθεώρησης στον τραπεζικό οργανισμό. Η παρουσίαση των εν λόγω εννοιών και πληροφοριών βοηθά στο να αντιληφθούμε την αξία ενός οργανωμένου συστήματος εσωτερικού ελέγχου τόσο σε επιχειρησιακό όσο και σε λειτουργικό επίπεδο, ο οποίος έχει ως σκοπό την επίτευξη των στόχων του οργανισμού ανάλογα με τη φύση και τους κινδύνους που αναλαμβάνει αυτός. Ένα επαρκές και αποτελεσματικό σύστημα εσωτερικού ελέγχου διασφαλίζει τα περιουσιακά στοιχεία της εταιρείας, εξασφαλίζει την ακριβή και έγκαιρη ενημέρωση της Διοίκησης της Τράπεζας, προάγει την αποτελεσματικότερη και αποδοτικότερη διαχείριση των διαθέσιμων πόρων και συμβάλει στην ορθή διαχείριση των επιχειρηματικών κινδύνων. Για την διεκπεραίωση της ερευνητικής προσπάθειας δόθηκαν ερωτηματολόγια προς συμπλήρωση σε στελέχη εσωτερικού ελέγχου που εργάζονται στις τέσσερις μεγαλύτερες συστημικές Τράπεζες στην Ελλάδα και συνδυαστικά πραγματοποιήθηκαν συνεντεύξεις με κάποια από αυτά. Τέλος, παρουσιάζονται εκτενώς τα αποτελέσματα της μελέτης και τα συμπεράσματα που προκύπτουν καθώς επίσης παρατίθενται προτάσεις βελτίωσης και εισηγήσεις για μελλοντική έρευνα.el_GR
dc.format.extent85 σ. 30 εκ.el_GR
dc.languagegrel_GR
dc.language.isogrel_GR
dc.publisherΑνοικτό Πανεπιστήμιο Κύπρουel_GR
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/closedAccessel_GR
dc.subjectΤραπεζικό σύστημα -- Ελλάδαel_GR
dc.subjectBanking system -- Greeceel_GR
dc.subjectΕσωτερικός έλεγχος -- Τράπεζεςel_GR
dc.subjectInternal bank auditel_GR
dc.titleΛειτουργία και αξιολόγηση του συστήματος εσωτερικού ελέγχου στους ελληνικούς τραπεζικούς οργανισμούςel_GR
dc.typeΜεταπτυχιακή Διατριβήel_GR
dc.description.translatedabstractThe postgraduate research that is developed in the following chapters focuses on the operation and evaluation of the internal control system in Greek banking organizations. The thematic sections of the dissertation cover the basic general principles and criteria that must be met by the Banks in order to ensure that they have an effective organizational structure and an adequate internal control system, state the relevant institutional regulatory framework, make reference to the best corporate governance principles, develop ways of evaluating the internal control system of a Bank and analyze the operation and contribution of the Internal Audit Unit to the banking organization. The presentation of these meanings and information helps the understanding of the value of an organized internal control system at both operational and operational level, which aims to the achievement of the organization’s goals depending on the nature and risks it undertakes. An adequate and effective internal control system ensures the company's assets, provides accurate and timely information to the Bank's Management, promotes the most efficient and effective management of available resources and contributes to the proper management of business risks. For the execution of the research, questionnaires for completion were given to internal audit executives who work in the four largest systemic Greek Banks and in parallel, interviews were conducted with some of them. Finally, the results of the study and the conclusions are presented in detail as well as suggestions for improvement and future research.el_GR
dc.format.typepdfel_GR


Αρχεία σε αυτό το τεκμήριο

Thumbnail

Αυτό το τεκμήριο εμφανίζεται στις ακόλουθες συλλογές

Εμφάνιση απλής εγγραφής