Αναζήτηση
Αποτελέσματα 301-310 από 471
Η διαχείριση του ιατρικού δυναμικού σε Ελλάδα και Ευρωπαϊκή Ένωση παρούσα κατάσταση-Προτάσεις θεσμικών αλλαγών
(2012-08-28)
Εισαγωγή: Η παροχή αποτελεσματικής εκπαίδευσης και κατάρτισης προς τους ιατρούς, αποτελεί μια βασική εισροή, της παραγωγικής λειτουργίας των συστημάτων υγείας. Συνεπώς πρέπει να σχεδιάζονται και να αποφασίζονται εκείνες ...
Διερεύνηση του βαθμού οργανωσιακής δέσμευσης και των παραγόντων παρακίνησης των επαγγελματιών ψυχικής υγείας
(2011-09-01)
Εισαγωγή: Η οργανωσιακή δέσμευση αναφέρεται στο ψυχολογικό δεσμό μεταξύ εργαζόμενου και οργανισμού, δεσμός ο οποίος εκφράζεται με την αποδοχή και ταύτιση του εργαζόμενου με τους στόχους τους οργανισμού, την προθυμία του ...
Διερεύνηση του κλίματος ασφαλείας στους παθολογικούς και χειρουργικούς θαλάμους γενικού νοσοκομείου της Κύπρου
(2012-07-24)
Εισαγωγή: Η ασφάλεια των ασθενών αποτελεί προτεραιότητα του ΠΟΥ και είναι ευθύνη των κρατών να αξιολογούν με συστηματικό τρόπο το κλίμα ασφαλείας στις Υπηρεσίες Υγείας
Σκοπός: Η παρούσα εργασία είχε ως στόχο να καταγράψει ...
Αποτύπωση και μελέτη της οργανωσιακής δέσμευσης και των παραγόντων υποκίνησης των φαρμακοποιών του Δημοσίου τομέα στην Κύπρο
(2012-06-20)
Εισαγωγή: Η οργανωσιακή δέσμευση και η υποκίνηση των εργαζομένων είναι δυο
φαινόμενα που μπορούν να παρουσιαστούν ταυτόχρονα, το ένα ως συνέπεια του
άλλου, για την επιτυχή λειτουργία του οργανισμού. Οργανωσιακή δέσμευση ...
Ο ρόλος της ηγεσίας και της υποκίνησης στην επαγγελματική ικανοποίηση του νοσηλευτικού προσωπικού ενός δημόσιου νοσοκομείου
(2012-02-22)
Η παρούσα μελέτη, με τίτλο «O ρόλος της ηγεσίας και της υποκίνησης στην επαγγελματική ικανοποίηση του νοσηλευτικού προσωπικού ενός δημόσιου νοσοκομείου», σκοπεύει να αναδείξει το επίπεδο ικανοποίησης των νοσηλευτών και ...
Οργανωσιακή κουλτούρα και η επίδραη της στη συμπεριφορά των επαγγελματιών υγείας σε θέματα ασάφειας και σύγκρουσης ρόλων και ικανοποίησης στο Γενικό Νοσοκομείο Λάρνακας
(2012-07-05)
Ιστορικό: Σε ένα διαρκώς μεταβαλλόμενο περιβάλλον όπως είναι ο χώρος της υγείας, η οργανωσιακή κουλτούρα διαδραματίζει σημαντικό ρόλο στην αποδοτικότητα και την αποτελεσματικότητα ενός νοσοκομείου. Μπορεί να επηρεάσει ...
Επανεκτίμηση (Follow up) των στοιχείων της προσωπικότητας, χρηστών παράνομων ψυχοδραστικών ουσιών.
(2012-07-05)
Εισαγωγή: Το ζήτημα της εξάρτησης από παράνομες ψυχοδραστικές ουσίες,
αποτελεί τις τελευταίες δεκαετίες ένα πρόβλημα που καλείται να αντιμετωπίσει η διεθνής
επιστημονική κοινότητα, με τη συμμετοχή επιστημονικών κλάδων ...
Διερεύνηση των πελονεκτημάτων και των μειονεκτημάτων της εξωφρενικής κάθαρσης στο σπίτι: Συστηματική ανασκόπηση
(2012-07-05)
Ο νεφρός είναι το υπέυθυνο όργανο για τη διατήρηση της ομοιόστασης του οργανισμού και ταυτόχρονα λειτουργεί ως ενδοκρινής αδένας. Η νεφρική βλάβη αποτελεί κοινή κατάληξη συστηματικών νοσημάτων όπως η υπέρταση και ο ...
Ικανοποίηση εσωτερικών ασθενών απο τις παρεχόμενες υπηρεσίες υγείας στα δημόσια γενικά νοσοκομεία της Κύπρου
(2012-03-12)
Σκοπός: Σκοπός της παρούσας μελέτης είναι η διερεύνηση των απόψεων και η μέτρηση της ικανοποίησης των ασθενών από τις προσφερόμενες υπηρεσίες υγείας στα τέσσερα δημόσια γενικά νοσοκομεία της Κύπρου (Λευκωσίας, Λεμεσού, ...
Παράγοντες που επηρεάζουν την προσέλκυση και τη διατήρηση εθελοντών αιμοδοτών
(2012-07-05)
Η αιμοδοσία αποτελεί μία από τις ζωτικότερες και πιο απαραίτητες συνιστώσες των σύγχρονων συστημάτων υγειονομικής περίθαλψης, συμβάλλοντας στη διάσωση εκατομμυρίων ανθρώπων κάθε χρόνο και επιτρέποντας την εκτέλεση και ...