| dc.contributor.advisor | Τάλιας, Μιχαήλ | |
| dc.contributor.author | Αργυρού, Βαρβάρα | |
| dc.contributor.other | Argyrou, Varvara | |
| dc.coverage.spatial | Κύπρος | el_GR |
| dc.date.accessioned | 2016-09-02 | |
| dc.date.accessioned | 2016-09-05T06:01:08Z | |
| dc.date.available | 2016-09-05T06:01:08Z | |
| dc.date.copyright | 2016-06 | |
| dc.date.issued | 2016-09-05 | |
| dc.identifier.other | ΔΜΥ/2016/00356 | el_GR |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11128/2537 | |
| dc.description | Περιέχει βιβλιογραφικές παραπομπές. | el_GR |
| dc.description.abstract | ΕΙΣΑΓΩΓΗ: Μια σημαντική πρόκληση της διαχείρισης του νοσηλευτικού προσωπικού αποτελεί η διερεύνηση των παραγόντων που συνδέονται με την εργασιακή ικανότητα του, που είτε υποβοηθούν, είτε εμποδίζουν την προσωπική επαγγελματική ικανότητα, με ταυτόχρονη επιρροή στην ποιότητα ζωής του. Η κρισιμότητα των εποχών που διανύουμε, προκαλεί και μεγιστοποιεί το ενδιαφέρον και την εμβάθυνση στο θέμα της εργασιακής ικανότητας και της ποιότητας ζωής των επαγγελματιών υγείας, καθώς ραγδαίες αλλαγές σημειώνονται στο χώρο εργασίας της υγείας με αμφιλεγόμενες επιπτώσεις στους νοσηλευτές.
ΣΚΟΠΟΣ: Σκοπός της παρούσας βιβλιογραφικής ανασκόπησης είναι η διερεύνηση των παραγόντων που επηρεάζουν την εργασιακή ικανότητα των νοσηλευτών, καθώς και το πώς αυτή επηρεάζει την ποιότητα ζωής τους.
ΥΛΙΚΟ ΚΑΙ ΜΕΘΟΔΟΣ: Η μέθοδος που χρησιμοποιήθηκε για την ολοκλήρωση της μελέτης, ήταν η αναζήτηση της σχετικής ελληνικής και διεθνούς βιβλιογραφίας από ηλεκτρονικές βάσεις δεδομένων όπως PubMed, ProQuest Central, Wiley Online Library, Science Direct, και στη μηχανή αναζήτησης Google Scholar.
ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ: Η εργασιακή ικανότητα των νοσηλευτών φαίνεται να επηρεάζεται από ποικίλους παράγοντες, μεταξύ των οποίων την ηλικία, την επαγγελματική πείρα, τις σχέσεις μεταξύ συναδέλφων, το χώρο και τμήμα εργασίας, τον τύπο του οργανισμού, την ατομική κατάσταση υγείας, τόσο σωματικής όσο και ψυχικής και το φόρτο εργασίας. Οι παράγοντες που επηρεάζουν την εργασιακή ικανότητα των νοσηλευτών έχουν αντίκτυπο και στην ποιότητα ζωής τους.
ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑΤΑ: Η διατήρηση της εργασιακής ικανότητας των νοσηλευτών, αποτελεί ζήτημα μείζονος σημασίας καθώς είναι θεμελιώδης αρχή για την εξασφάλιση της ποιότητας ζωής των εργαζομένων. | el_GR |
| dc.format.extent | vi, 70 σ. 30 εκ. | el_GR |
| dc.language | gr | el_GR |
| dc.language.iso | gr | el_GR |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/closedAccess | el_GR |
| dc.subject | Ποιότητα ζωής -- Νοσηλευτικό προσωπικό | el_GR |
| dc.subject | Quality of life -- Nurses | el_GR |
| dc.title | Η εργασιακή ικανότητα στους νοσηλευτές, οι παράγοντες που την επηρεάζουν και οι επιπτώσεις της στην ποιότητα ζωής των νοσηλευτών | el_GR |
| dc.type | Μεταπτυχιακή Διατριβή | el_GR |
| dc.description.translatedabstract | INTRODUCTION: An important challenge in nursing staff management is the investigation of the factors which are connected with their work ability, either assisting either preventing it, by affecting simultaneously their quality of life. Criticalness of the modern world increases, maximizes and deepen the interest about the subject of work ability and the quality of life of the health care professionals, as rapid changes occur in the health care workplace with controversial effects on nursing professionals.
PURPOSE: The purpose of this critical review of the relevant international literature is to investigate the factors that affect nurses working ability, as well as how it affects their quality of life.
MATERIAL AND METHOD: The method used for the completion of the study was to search for the relevant international literature from online databases such as PubMed, ProQuest Central, Wiley Online Library, Science Direct and Google Scholar, where necessary keywords were used: work ability, factors, quality, life, nurse.
RESULTS: The working ability of nurses appears to be influenced by several factors including age, professional experience, relationships between colleagues, space and labor department, type of organization, individual health, both physical and mental and workload.
CONCLUSION: The preservation of work ability of nurses is a major issue as it is a fundamental principle to ensure the quality of life of workers. | el_GR |
| dc.format.type | pdf | el_GR |
