Η στρατηγική διαχείρισης της διοίκησης αλλαγών στον χρηματοπιστωτικό τομέα

Abstract

Στη σημερινή εποχή, το περιβάλλον στο οποίο δραστηριοποιούνται οι οργανισμοί λαμβάνοντας υπόψη τις ραγδαίες τεχνολογικές εξελίξεις και τη δυναμική της αγοράς, συνεχώς μεταβάλλεται. Σε ένα λοιπόν διαρκώς μεταβαλλόμενο περιβάλλον, η κάθε επιχείρηση πρέπει να είναι σε θέση να αντιμετωπίσει αποτελεσματικά μικρές ή μεγάλες προκλήσεις για αλλαγή. Γι’ αυτό το λόγο, η διαχείριση αλλαγών επιβάλλεται στη στρατηγική διαχείριση κάθε οργανισμού. Η Διοίκηση Αλλαγών στηρίζεται κυρίως, σε μοντέλα και θεωρίες που σχετίζονται με τη στρατηγική, την οργανωσιακή συμπεριφορά και ψυχολογία, τη διοίκηση ανθρωπίνων πόρων και την ηγεσία. Στο πλαίσιο λοιπόν της εκπόνησης της διατριβής, θα γίνει μια προσπάθεια ανάλυσης των όρων, των θεωριών, των μοντέλων και των τεχνικών που σχετίζονται με τη διοίκηση αλλαγών, αλλά και θα εξεταστεί με ποιο τρόπο και κατά πόσο όλο αυτό το θεωρητικό υπόβαθρο, βρήκε εφαρμογή στην περίπτωση εξαγορών στον τραπεζικό κλάδο.