Η ενοποίηση του Γενικού Νοσοκομείου Κατερίνης με το Ψυχιατρικό Νοσοκομείο Πέτρας Ολύμπου - Εμπειρίες, μέτρηση της στάσης και της συμπεριφοράς των εργαζομένων απέναντι στην διοικητική αλλαγή

Abstract

Αποτελεί αδιαμφισβήτητο γεγονός ότι στην ιστορία της ανθρωπότητας έχουν συμβεί αλλαγές που άλλοτε ασκούν μικρότερη και άλλοτε μεγαλύτερη επιρροή. Η έννοια της αλλαγής είναι διαρκώς παρούσα στη ζωή και σχετίζεται με άλλες έννοιες όπως είναι αυτή της μεταβλητότητας και της προσαρμοστικότητας. Η όποια αλλαγή από μια ασήμαντη μέχρι μια περισσότερο σημαντική στις περισσότερες των περιπτώσεων αποτελεί τη λύση στα προβλήματα που τυχόν προκύπτουν, ειδικά στο σημερινό και έντονα ασταθές κοινωνικό περιβάλλον. Οι αλλαγές που παρατηρούνται είναι πολλές όπως και οι λόγοι για τους οποίους γίνονται. Σημαντικό πεδίο ή διαφορετικά χώρος στον οποίο εφαρμόζονται τέτοιες αλλαγές, εκτός βέβαια από αυτόν της οικονομίας, είναι αυτός που λαμβάνει χώρα στο πλαίσιο της Διοίκησης. Αποτελεί κοινή παραδοχή ότι το πεδίο της Διοίκησης είναι μια ξεχωριστή επιστήμη που τα τελευταία χρόνια έχει να παρουσιάσει σημαντικές εξελίξεις, μέσα βέβαια από διαρθρωτικές και ορθώς μελετημένες ενέργειες. Αξίζει, στο σημείο αυτό να σημειωθεί, ότι υπάρχουν διαφορές από αλλαγή σε αλλαγή, καθόσον τα χαρακτηριστικά που λαμβάνονται υπόψη κάθε φορά είναι διαφορετικά, ωστόσο γίνεται λόγος για μια έννοια που αφορά όλους, ειδικά δε όλους όσοι πρόκειται να ασχοληθούν με ζητήματα Ηγεσίας και Διοίκησης. Η Διοίκηση Αλλαγών (Change Management), δεν είχε τη σπουδαιότητα που έχει σήμερα, όσον αφορά τόσο στον δημόσιο όσο και στον ιδιωτικό τομέα. Με τις εξελίξεις όμως να τρέχουν ραγδαία στο χώρο της οικονομίας, με την τεχνολογία να μεταβάλλεται διαρκώς και με τις απαιτήσεις της κοινωνίας να αυξάνονται οι Διοικητικές Αλλαγές πολλαπλασιάστηκαν και πολλαπλασιάζονται ολοένα και περισσότερο και δημιουργούν ένα κλίμα ανησυχίας και προβληματισμού στο σύνολο που επηρεάζεται πρώτα και που δεν είναι άλλο από αυτό των εργαζομένων. Χαρακτηριστικό παράδειγμα Διοικητικών Αλλαγών δημόσιου και ιδιωτικού τομέα είναι αυτό που σχετίζεται με το χώρο της υγείας και πιο ειδικά το χώρο των νοσοκομείων. Αυτό που πάντα αποτελούσε και αποτελεί θέμα υψίστης σημασίας είναι το γεγονός των συνεπειών που απορρέουν. Στο χώρο της υγείας, όπως και σε όλους τους άλλους χώρους, η αλλαγή αναγνωρίζεται συνεχώς, είτε επιβάλλεται από κάποιους είτε έρχεται ως φυσική απόρροια γενικότερων καταστάσεων, και μη δυνάμενη δυστυχώς να εκλείπει, καθιστά επιτακτική, χρήσιμη και χρηστική την ανάλυση και τη μελέτη ως ξεχωριστό θέμα ικανό να προσφέρει αξιόλογα συμπεράσματα.