Kypseli Logo
    • Ελληνικά
    • English
  •  Home
  •  Browse 
    • Communities & Collections
    • By Issue Date
    • Authors
    • Titles
    • Subjects
    • By Issue number
  • Language elLanguage en
  •  Login 
    • Sign in
    View Item 
    • Home
    • Αποθετήριο Ανοικτού Πανεπιστημίου Κύπρου (Repository of the Open University of Cyprus)
    • Μεταπτυχιακές διατριβές / Master Τhesis
    • Διοίκηση Τεχνολογία και Ποιότητα (ΕΛΛ) / Management, Technology and Quality (in Greek)
    • View Item
    •   Home
    • Αποθετήριο Ανοικτού Πανεπιστημίου Κύπρου (Repository of the Open University of Cyprus)
    • Μεταπτυχιακές διατριβές / Master Τhesis
    • Διοίκηση Τεχνολογία και Ποιότητα (ΕΛΛ) / Management, Technology and Quality (in Greek)
    • View Item
    JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

    Η αξία της διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού και η αποτελεσματική αξιοποίηση του εν καιρώ κρίσης στον Ελληνικό τραπεζικό χώρο (Μελέτη περίπτωσης)

    Thumbnail
    View/Open
    ΔΤΠ-2016-00007.pdf (721.3Kb)
    Date
    2016-09-20
    Author
    Σπηλιόπουλος, Ανδρέας
    Metadata
    Show full item record
    Abstract
    Η παρούσα διπλωματική εργασία προβαίνει σε μια ολοκληρωμένη προσέγγιση ως προς την σημασία που έχει η αξιοποίηση του ανθρώπινου δυναμικού των τραπεζών. Σκοπός της μελέτης είναι να εξετάσει το πώς μπορεί να γίνει η βέλτιστη αξιοποίηση του ανθρώπινου κεφαλαίου των τραπεζών εν μέσω της παρούσης οικονομικής κρίσης. Σημαντικό στοιχείο είναι η εξέταση της επίδρασης που έχουν οι συγχωνεύσεις των τραπεζών στην διαχείριση του ανθρώπινου δυναμικού. Ειδικότερα θα επιχειρήσουμε μέσω ανάλυσης περίπτωσης και συλλογής στοιχείων, να προτείνουμε μεθόδους επίλυσης των προβλημάτων αυτών, ώστε να δημιουργηθεί εν τέλει μέσω συνέργειας ,ένα αποδοτικό και αποτελεσματικό περιβάλλον ανάπτυξης του Ανθρωπινού Δυναμικού των συγχωνευουσών Τραπεζών με όποια θετικά αποτελέσματα μπορεί αυτό να έχει στην αποδοτικότητα του κάθε χρηματοπιστωτικού Οργανισμού. Για τον λόγο αυτό έχει επιλεχθεί η περίπτωση της Τράπεζας Πειραιώς. Τα ερευνητικά ερωτήματα στα οποία δίνει απαντήσεις η παρούσα διπλωματική εργασία είναι: 1. Ποιος ο βαθμός συσσώρευσης του προσωπικού στα τραπεζικά σχήματα που έχουν προκύψει; 2. Ποιος ο βαθμός σύγκλισης των εργασιακών νοοτροπιών των συγχωνευουσών τραπεζών; 3. Ποιες οι επιπτώσεις των προγραμμάτων εθελουσίας εξόδου των τραπεζών; 4. Ποιες είναι οι επιπτώσεις στις διαφορές που υπάρχουν στην Οργανωσιακή κουλτούρα μεταξύ των συγχωνευουσών τραπεζών; 5. Ποιες είναι οι αλλαγές στις πρακτικές HRM που έχουν επέλθει λόγω των συγχωνεύσεων; 6. Πως μπορούν να αναπτυχθεί το HRM των τραπεζών στο μέλλον; Θα πρέπει να αναφερθεί ότι από την έρευνα προκύπτει ένα πλήθος δεδομένων. Ένα από τα αποτελέσματα των εν λόγω συγχωνεύσεων και εξαγορών ήταν η συνύπαρξη δύο διαφορετικών ομάδων εργαζομένων, αλλά και το γεγονός ότι λόγω του τρόπου διαχείρισης της κρίσης αντί να υπάρχει μείωση προσωπικού υπάρχει αύξηση.
    URI
    http://hdl.handle.net/11128/2638
    Collections
    • Διοίκηση Τεχνολογία και Ποιότητα (ΕΛΛ) / Management, Technology and Quality (in Greek)

    Open University of Cyprus

    PO Box 12794,

    2252, Latsia

    Cyprus

    Tel.: +357 22 411600

    Fax.: +357 22 411601

    • Help
    • Contact Us
    • Open University of Cyprus
    • OUC Library
    • Policies
    • Accessibility and Data Protection

    Find us on:

    • FacebookFacebook
    • EU Flag
    • Republic of Cyprus
    • Structural Funds
    • e University
    • Open University of Cyprus

    The eUniversity Project is co-founded by the European Regional Development Fund and National Funds in the Programmatic Period 2007-2013

     

    Browse

    All of DSpaceCommunities & CollectionsBy Issue DateAuthorsTitlesSubjectsBy Issue numberThis CollectionBy Issue DateAuthorsTitlesSubjectsBy Issue number

    My Account

    Sign inRegister

    Open University of Cyprus

    PO Box 12794,

    2252, Latsia

    Cyprus

    Tel.: +357 22 411600

    Fax.: +357 22 411601

    • Help
    • Contact Us
    • Open University of Cyprus
    • OUC Library
    • Policies
    • Accessibility and Data Protection

    Find us on:

    • FacebookFacebook
    • EU Flag
    • Republic of Cyprus
    • Structural Funds
    • e University
    • Open University of Cyprus

    The eUniversity Project is co-founded by the European Regional Development Fund and National Funds in the Programmatic Period 2007-2013