| dc.contributor.advisor | Χρήστου, Χριστίνα | |
| dc.contributor.author | Αθανασιάδου, Κωνσταντία | |
| dc.contributor.other | Athanasadiou, Constantia | |
| dc.coverage.spatial | Κύπρος | el_GR |
| dc.date.accessioned | 2015-08-20 | |
| dc.date.accessioned | 2015-08-21T05:52:27Z | |
| dc.date.available | 2015-08-21T05:52:27Z | |
| dc.date.copyright | 2015-05 | |
| dc.date.issued | 2015-08-21 | |
| dc.identifier.other | MBA/2015/00319 | el_GR |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11128/2022 | |
| dc.description | Περιέχει βιβλιογραφικές παραπομπές. | el_GR |
| dc.description.abstract | Η παρακίνηση των εργαζομένων, αδιαμφισβήτητα, αποτελεί ένα από τα βασικότερα ζητήματα που απασχολούν κάθε επιχείρηση. Η σπουδαιότητά της οφείλεται στο ό,τι από έρευνες, αλλά και από την καθημερινή πρακτική, έχει αποδειχθεί, ότι συντελεί στην αύξηση της παραγωγικότητας των εργαζομένων και στην επίτευξη των επιχειρησιακών στόχων. Στο παρόν ασταθές και δυσμενές οικονομικό περιβάλλον που δημιούργησε η οικονομική κρίση στην Ελλάδα, οι επιχειρήσεις καλούνται να αντιμετωπίσουν τις νέες προκλήσεις και σύναμμα να δημιουργήσουν νέες ευκαιρίες προκειμένου να επιβιώσουν και να αναπτυχθούν. Σε αυτό τους τον αγώνα αρωγός τους θα είναι οι εργαζόμενοι. Σήμερα, περισσότερο από κάθε άλλη φορά, οι επιχειρήσεις θα πρέπει να εστιάσουν στην παρακίνηση των εργαζομένων τους, παρέχοντάς τους τα κατάλληλα κίνητρα , προκειμένου να εξασφαλίσουν την εύρυθμη λειτουργία και την επιτυχία της επιχείρησης.
Σκοπός της εν λόγω διατριβής είναι αφενός να γίνει μια εκτενή μελέτη των διαφόρων θεωριών παρακίνησης και αφετέρου να ερευνηθεί η παρακίνηση των εργαζομένων στην περίοδο οικονομικής κρίσης που διανύουμε και η εφαρμογή της σε Ελληνική τράπεζα. | el_GR |
| dc.format.extent | 122 σ. εικ., 30 εκ. | el_GR |
| dc.language | gr | el_GR |
| dc.language.iso | gr | el_GR |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/closedAccess | el_GR |
| dc.subject | Παρακίνηση εργαζομένων | el_GR |
| dc.subject | Motivation of employees | el_GR |
| dc.subject | Παρακίνηση εργαζομένων -- Τραπεζικός τομέας | el_GR |
| dc.subject | Motivation of employees -- Banking sector | el_GR |
| dc.title | Παρακίνηση εργαζομένων στη σύγχρονη Ελληνική πραγματικότητα. Μελέτη περίπτωσης τράπεζας | el_GR |
| dc.type | Μεταπτυχιακή Διατριβή | el_GR |
| dc.description.translatedabstract | Nowadays, the employees’ motivation is one of the key issues facing any business. Its importance has been proven by many researches and daily practices contributing to the increase of employees’ productivity and the accomplishment of business objectives. In this unstable and difficult economic environment created by the economic crisis in Greece, enterprises are facing new challenges and at the same time they are being urged to create new opportunities in order to survive and develop. In this struggle, their main contributor will be their employees. Today, more than ever, companies must focus on motivating their employees by giving them the right incentives in order to ensure the smooth functioning and gradual success of the business.
The purpose of this thesis is both to make an extensive study of the various theories of motivation and investigate the employees’ motivation in the period of economic crisis while implementing them in a Greek bank. | el_GR |
| dc.format.type | pdf | el_GR |
