| dc.contributor.advisor | Καλλής, Παναγιώτης | |
| dc.contributor.author | Ανδρέου, Άνδρη | |
| dc.contributor.other | Andreou, Andri | |
| dc.coverage.spatial | Κύπρος | el_GR |
| dc.date.accessioned | 2011-08-29 | |
| dc.date.accessioned | 2011-08-29T14:00:18Z | |
| dc.date.available | 2011-08-29T14:00:18Z | |
| dc.date.copyright | 2010-05 | |
| dc.date.issued | 2011-08-29 | |
| dc.identifier.other | MBA/2010/00004 | el_GR |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11128/201 | |
| dc.description | Περιέχει βιβλιογραφικές παραπομπές. | el_GR |
| dc.description.abstract | Σε αυτή την Ατομική Μεταπτυχιακή Εργασία θα γίνει αναφορά σε ορισμούς όπως είναι το Ανθρώπινο Δυναμικό και η Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού σε μια επιχείρηση – οργανισμό, Λήψη Απόφασης, Κρίση και καταστάσεις που μπορούν να προκαλέσουν κρίση, οργάνωση και οργανωτική δομή μιας επιχείρησης. Με τον καθορισμό αυτών των εννοιών θα είναι πιο εύκολο να εντοπίσουμε τις καταστάσεις, τα γεγονότα ή τα προβλήματα που είναι πιθανό να προκύψουν σε μια επιχείρηση και θα επηρεάσουν σε κάποιο βαθμό, μικρό ή μεγάλο, την ομαλή λειτουργία της επιχείρησης.
Μέσα από αυτή την ανάλυση θα προκύψουν συμπεράσματα για τη λήψη αποφάσεων και τη σημασία τους στην εξέλιξη και ανάπτυξη της επιχείρησης επιφέροντας όσο το δυνατό καλύτερα αποτελέσματα. Η λήψη αποφάσεων είναι καθοριστικής σημασίας για την αντιμετώπιση και διαχείριση καταστάσεων κρίσης που πιθανό να εμφανιστούν στα Ιδιωτικά Σχολεία.
Με τη συμπλήρωση του ερωτηματολογίου, θα πάρουμε απόψεις από διοικητικά στελέχη, εκπαιδευτικούς και απλούς υπαλλήλους Ιδιωτικών Σχολείων στην Κύπρο για θέματα λήψης αποτελεσματικών αποφάσεων, θέματα διοίκησης και αντιμετώπισης καταστάσεων κρίσης.
Για την διεκπεραίωση της έρευνας έχουμε πάρει αντιπροσωπευτικό δείγμα από τέσσερα Ιδιωτικά Σχολεία, συμπληρώνοντας πλήρως 71 ερωτηματολόγια. Στην έρευνα έχουν συμμετάσχει Διοικητικά Στελέχη των σχολείων, Υπάλληλοι με κάποιο Αξίωμα και Απλοί Υπάλληλοι όπως είναι Καθηγητές. | el_GR |
| dc.format.extent | 130 σ. πιν., 30 εκ. | el_GR |
| dc.language | gr | el_GR |
| dc.language.iso | gr | el_GR |
| dc.subject | Διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού στην εκπαίδευση | el_GR |
| dc.title | Διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού, η περίπτωση λήψεων αποφάσεων σε κατάσταση κρίσης σε ιδιωτικά σχολεία της Κύπρου | el_GR |
| dc.type | Μεταπτυχιακή Διατριβή | el_GR |
| dc.description.translatedabstract | In this individual Postgraduate Study there will be a reference to definitions such as Human Resources and Human Resources Management in a firm-organization, Decision Making, Crisis Management and situations that may cause a crisis, organization and organizational structure of an organization. By determining these definitions it will be easier to track the situations, occurrences or the problems which are likely to arise in an enterprise and will affect to a large or small scale the smooth operation of the business.
Through this analysis we will come to certain conclusions about Decision Making and the importance of these decisions for the evolution and development of the business which will bring the best possible results. Decision Making is key to the handling and management of crisis issues that are likely to occur in Private Schools.
With the completion of the questionnaires we will also have an inside to the views of board members, teachers and administration staff working at Private Schools around Cyprus, concerning the subjects of Decision Taking, Management and Crisis Management at Private Schools.
In order to complete this research we have taken a representative sample from 4 Private Schools, where 71 questionnaires were fully completed. Further part in this research has been taken by board members, teachers and administration staff. | el_GR |
| dc.format.type | pdf | el_GR |
