Η επαγγελματική εξουθένωση στους νοσηλευτές και η σχέση της με την έλλειψη δεξιοτήτων αυτοδιαχείρισης
Abstract
Εισαγωγή: Στην συγκεκριμένη μελέτη με επίκεντρο την επαγγελματική εξουθένωση θα διερευνηθεί η υπόθεση μεταξύ επαγγελματικής εξουθένωσης στους νοσηλευτές σε σχέση με τη έλλειψη δεξιοτήτων αυτοδιαχείρισης Συγκεκριμένα θα διερευνηθούν οι πεποιθήσεις και δεξιότητες αυτοδιαχείρισης των νοσηλευτών και θα συσχετιστούν με τον βαθμό επαγγελματικής εξουθένωσης.
Σκοπός: Σκοπός της είναι να διερευνήσει τις πεποιθήσεις και δεξιότητες αυτοδιαχείρισης των νοσηλευτών, το σύνδρομο επαγγελματικής εξουθένωσης καθώς και την πιθανή σχέση μεταξύ των δύο.
Υλικό-Μεθοδολογία: Στην έρευνα έλαβαν μέρος 197 νοσηλευτές από τα τέσσερα μεγάλα κρατικά νοσηλευτήρια της Κύπρου μέσο όρο ηλικίας 38.8. Η επιλογή του δείγματος έγινε με την μέθοδο της τυχαίας δειγματοληψίας. Από την ανάλυση των αποτελεσμάτων βρέθηκαν ορισμένες συσχετίσεις μεταξύ των παραγόντων της αυτοδιαχείρισης και των παραγόντων της Επαγγελματικής Εξουθένωσης και δείχνουν ότι έχουν σχέση μεταξύ τους. Για αυτόν τον λόγο πρέπει να υιοθετηθούν και να εφαρμοστούν εναλλακτικοί τρόποι σωστής ενημέρωσης, εκπαίδευσης καθώς και καθοδήγησης των νοσηλευτών ούτως ώστε να μειώνεται ο κίνδυνος εμφάνισης της επαγγελματικής εξουθένωσης.
Αποτελέσματα: Με την ολοκλήρωση της συγκεκριμένης έρευνας βρέθηκαν ορισμένες συσχετίσεις μεταξύ των μεταβλητών της αυτοδιαχείρισης και των μεταβλητών της επαγγελματικής εξουθένωσης αλλά και διαφορές μεταξύ των δύο. Νοσηλευτές οι οποίοι παρουσιάζουν υψηλό δείκτη δεξιοτήτων αυτοδιαχείρισης και ελέγχουν τον εαυτό τους δύσκολα θα αντιμετωπίσουν πρόβλημα επαγγελματικής εξουθένωση σε σχέση με τους νοσηλευτές οι οποίοι δεν παρουσιάζουν υψηλούς δείκτες δεξιοτήτων αυτοδιαχείρισης.
Συμπεράσματα: Είναι απαραίτητο και σημαντικό να γίνεται σωστή και ολοκληρωμένη ενημέρωση των νοσηλευτών πριν από κάθε πρόσληψή τους για τους κινδύνους που προκαλεί η επαγγελματική εξουθένωση αλλά να γίνονται και σεμινάρια κατά τακτά διαστήματα για τον σωστό έλεγχο των συναισθημάτων τους και την αντιμετώπιση των προβλημάτων του επαγγέλματος.